Yrityskohtaiset koulutukset
| Paikka: | Aikataulu ja koulutuspaikka sovitaan yrityksen kanssa, |
| Aika: | Tilaisuuden lopullista päivämäärä ei ole vielä päätetty |
Räätälöidyt koulutukset
Kun useiden henkilöiden osaamista halutaan syventää tai laajentaa, kannattaa harkita yrityksen yksilöllisiin tarpeisiin vastaavaa täsmäkoulutusta.
Koulutus voi olla muutaman tunnin mittainen tietoisku tai useamman päivän mittainen valmennus. Tyypilllisesti yrityskohtaiset koulutukset ovat 1–4 päivän mittaisia koulutuksia.
Suunnittelemme koulutuksen yhteistyössä asiakkaan kanssa yrityksen liiketoiminnan lähtökohdista.
Yrityskohtaisten koulutusten prosessi
1. Valmistelupalaveri
- Sovitaan koulutuksen tavoite: mitä osallistujien tulee koulutuksen jälkeen osata
- Suunnitellaan koulutuksen keskeinen sisältö
- Valitaan yrityksen kannalta sopivat tehtävät ja harjoitukset
- Sovitaan koulutuskielestä (suomi tai englanti) asiakkaan tarpeen mukaisesti
2. Valmistautuminen koulutukseen
- Kouluttajat tutustuvat tilaajien toimittamiin ennakkomateriaaleihin
- Tilaaja kommentoi alustavaa koulutusmateriaalia
- Tarvittaessa toteutetaan toinen valmistelupalaveri
- Osallistujat vastaavat ennakkokyselyyn. Ennakkokyselyn avulla kouluttaja saa tarvittavaa taustatietoa ja osallistujat orientoituvat koulutukseen. Tilaajan toiveesta voidaan toteuttaa muitakin osallistavia aktiviteetteja ennen koulutusta
3. Koulutuspäivä
- Koulutuspäivät koostuvat monimuotoisesta ja vuorovaikutteisesta opiskelusta, joissa vaihtelevat valmentajien pitämät alustukset, keskustelut ja erilaiset tehtävät, harjoitukset ja ryhmätyöt.
- Koulutuspäivä(t) toteutetaan etä- lähi- tai monimuotoisesti tilaajan toiveen mukaisena ajankohtana ja paikassa
4. Koulutuksen jälkeen
- Koulutusten jälkeen LOGY tekee tyytyväisyyskyselyn. Mikäli tulokset vaativat toimenpiteitä, niistä sovitaan yhdessä asiakkaan kanssa.
Ilmoittaudu tästä